Helft werkgevers gebruikt internet voor werven personeel

51% Van alle bedrijven in Nederland gebruikt internet om personeel te werven. Van alle vacatures wordt 80% online uitgezet. Dit blijkt uit een onderzoek dat Totaljobs heeft gehouden onder 1100 HR-verantwoordelijken.

Het online werven wordt grotendeels ingezet door de wat grotere bedrijven, die veel vacatures hebben. Jongere HR-verantwoordelijken maken meer gebruik van online recruitment dan oudere collega's.

Een derde van de ondervraagden verhoogt het online recruitmentbudget en geeft daarmee minder geld uit aan advertenties in traditionele printmedia. Een kwart van de respondenten verwacht in 2007 meer te besteden aan de werving van personeel dan in 2006.

Zo'n 40% geeft aan dat zij voor personeelswerving in de toekomst meer gebruik zullen gaan maken van hun eigen netwerken. Netwerken is het sterkst groeiende kanaal voor personeelswerving. Ook zullen online netwerken zoals Hyves en Xing in worden gezet.