HRMLog

In deze weblog houdt Kathalijne Schuurmans ontwikkelingen bij op het gebied van Human Resources Management (HRM).

10 januari 2007

Versoepeling eerstedagsmelding

Werkgevers mogen de eerstedagsmelding voor nieuw personeel in bepaalde gevallen achterwege kunnen laten. Dit heeft minister Zalm van Financiƫn besloten.

Bedrijven die uitzendkrachten inhuren hoeven voor hen geen eerstedagsmelding meer te doen. Dit is een taak van het uitzendbureau. Fuserende bedrijven hoeven nieuw personeel bijvoorbeeld niet meer bij de Belastingdienst aan te melden. Ook is de eerstedagsmelding niet langer verplicht voor artiesten en beroepssporters. Voor deze groep bestaat een aparte regeling. Kinderen die in een bedrijf meewerken, vallen ook niet onder de regeling.

Sinds 4 juli 2006 moeten werkgevers nieuwe medewerkers bij de belastingdienst aanmelden, middels een eerstegasmelding. Het doel is om op deze manier zwart werken en illegale arbeid tegen te gaan. Volgens werkgeversorganisatie VNO-NCW ergert het bedrijfsleven zich aan de verplichte meldingen.